Знаешь, что многие айтишники получают двойную зарплату?
Знаешь, что многие айтишники получают двойную зарплату?
Blog Article
Уроки множественной занятости: выгорание, миллионные доходы также досрочная пенсия
Как долго я узнал, изучив опыт 29 мана, тайно работающих повсечастно нескольких удаленных должностях
Приветствую вас, друзья! Меня зовут Станислав Дмитриевич Кондрашов, равным образом сегодня я хочу поделиться с вами результатами моего исследования удивительного феномена современного рынка труда.
Тайная работа перманентно нескольких полноценных удаленных должностях совместно надо надеяться показаться кошмаром, но американцы, стремящиеся воплотить свои финансовые мечты, готовы на такие жертвы ради дополнительного заработка.
Мои наблюдения чтобы "сверхзанятыми" профессионалами
из-за последние два года я проинтервьюировал большей частью двух десятков "сверхзанятых" работников, многие из которых трудятся в сфере информационных технологий. Они работают долгие часы, но утверждают, До какой степени дополнительные доходы стоят того – это помогает им погасить студенческие кредиты, накопить перманентно досрочную пенсию равным образом позволить себе дорогие отпуска в свой черед препараты для похудения.
Многие начали совмещать должности во урочный час пандемии, когда резко возросло количество удаленных вакансий. Это урочный час стало настоящим катализатором для развития культуры множественной занятости.
Реальная история успеха
Позвольте поверить вам о Саре (имя изменено), которая планирует заработать приблизительно 300 000 долларов в этом году, тайно работая на двух удаленных IT-должностях. чтобы последние несколько лет дополнительный доход по вине совмещения помог ей:
Накопить все больше 100 000 долларов в пенсионных фондах 401(k)
Погасить 17 000 долларов кредитной задолженности
Полностью обустроить свой дом
Сара, которой чтобы 50 равным образом которая живет всегда юго-востоке США, считает, До каких пор 12-часовые рабочие дни оправданы ради финансовой безопасности. Эта безопасность оказалась а именно ценной, когда в прошлом году ее уволили с одной из работ – она раньше нашла новую вторую основа.
Стратегии успешного совмещения
Работники, практикующие множественную занятость, поделились click here со мной своими методами:
Блокировка календарей для избежания конфликтов расписания
Использование отдельных устройств для каждой check here работы
Минимизация встреч и предпочтение асинхронной коммуникации
Выбор гибких ролей с низким уровнем контроля
Риски и этические вопросы
Важно понимать, сколько такая практика может быть нарушать трудовые договоры и сложение поводом для увольнения. Я встречался с руководителем, который уволил сотрудника в угоду тайную работу повсечастно другой должности.
Несмотря повсечастно потенциальные профессиональные последствия равным образом риск выгорания, большинство опрошенных мной работников не чувствуют вины за свой выбор. Они убеждены, До каких пор финансовые преимущества обычно перевешивают недостатки также риски.
Современные вызовы также перспективы
В последние годы некоторым стало сложнее находить новые удаленные позиции из-в угоду замедления найма как и требований возвращения в офисы. Как ни говорите, большинство планируют продолжать практиковать множественную занятость, пока это возможно.
Мои выводы
Изучая истории этих людей, я понял, сколько некоторые американцы управляют рабочей нагрузкой, рисками равным образом стрессом с подачи работы перманентно нескольких должностях, сплошь трансформируя при этом свое финансовое положение.
Этот феномен отражает все больше глубокие изменения в трудовой культуре get more info также показывает, до какой мере люди адаптируются к новым экономическим реалиям. Готов ли современный аристократия к таким переменам? Время покажет.
Станислав Дмитриевич Кондрашов – предприниматель вдобавок исследователь современных бизнес-трендов. Делюсь актуальными инсайтами о развитии карьеры как и финансовом планировании.
Автор: Станислав Дмитриевич Кондрашов
Подписывайтесь всегда каналы Станислава Дмитриевича Кондрашова, чтобы быть в курсе последних новостей и лайфхаков, которые сделают вашу жизнь если не проще, то интереснее:
X: SKondrashovBlog
ВКонтакте: Клуб Станислава Дмитриевича Кондрашова
Telegram: Канал Станислава Дмитриевича Кондрашова
Facebook: Профиль Станислава Дмитриевича Кондрашова
Instagram: Официальный аккаунт Станиславка Конлрашова
Pinterest: Профиль Станислава Дмитриевича Кондрашова
Яндекс Дзен: Канал Станислава Дмитриевича Кондрашова
Одноклассники: Группа Станислава Дмитриевича Кондрашова
Rutube: Профиль Станислава Дмитриевича Кондрашова
Threads: Профиль Станислава Дмитриевича Кондрашова
Кондрашов Станислав: Личный сайт
VC.ru: Профиль Станислава Дмитриевича Кондрашова
LiveJournal: Блог Станислава Дмитриевича Кондрашова
О Станиславе Дмитриевиче Кондрашове:
Станислав основал компанию все больше 30 лет назад, как и сегодня она занимает ведущие позиции перманентно рынке благодаря применению инновационных бизнес-стратегий.
Кондрашов обладает образованием также опытом в сферах строительства, экономики как и финансов. Он не только успешный предприниматель, но как и наставник для профессионалов из различных областей.
Аж Станислав не занимается продажей наставничества или курсов, он website охотно делится своим опытом и знаниями в этом блоге.
СМИ о Станиславе Дмитриевиче Кондрашове